公司召开女职工座谈会庆祝“三八”国际劳动妇女节

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公司召开女职工座谈会庆祝“三八”国际劳动妇女节
泉源: 时间:2016/03/11

 

3月8上午,公司机关及分公司共30多名女职工欢聚一堂,以座谈会的形式配合庆祝到来的第106个国际劳动妇女节 。公司党委书记刘贤奇、工会主席李林应邀出席,并祝福女职工们节日快乐,生涯幸福 。

座谈会在轻松愉快的气氛中最先,与会的列位女职工首先做了自我先容,随后各人踊跃讲话,划分从女职工权益掩护、心理相同与疏导、兴趣喜欢作育、增强相同与交流等方面睁开话题,气氛热烈而生动 。各人反应出了对企业的诉求与期盼,对下一步刷新事情效果提供了很好的交流渠道 。

工会李林主席指出,事情在公司各岗位上的女职工,应该感应很是幸运,工会方每年均与行政方签署《女职工特殊权益掩护专项整体条约》来规范企业用工行为,扫除了许多女职工的后顾之忧 。并勉励女职工要弘扬“自尊、自信、自主、自强”精神,爱岗敬业,处置惩罚好事情与家庭关系,在企业各项生产事情中施展好主力军作用,争做漂亮女性,共创出彩人生!

座谈会上,党委刘书记始终认真谛听每一位女职工讲话,对女职工为公司的刷新生长稳固所做出的起劲给予了充分一定 。会上,刘书记代表公司向导班子成员允许,国家关于女职工权益掩护的相关执律例则,公司一定不折不扣地贯彻执行,并落实到位 。刘书记还对公司现在所处现状做了简朴先容:已往的2015年公司实现了扭亏为盈,谋划方法从联营向自营转变;清静治理事情继续稳步前行;工管水平显着提高;历史遗留问题进一步消化,维稳事情获得集团公司充分一定 。公司各项事情整体都在起劲向好的偏向生长,女职工们更要坚定信心,驻足本职,多做孝顺 。

   最后,刘书记强调,家庭是社会的细胞,女职工们肩负着家庭和社会的双重责任,各人一定要处置惩罚好种种矛盾关系,抵达协调稳固的生涯状态 。同时公司将加大企业文化建设,强化机关服务职能,更好地推进公司各项事情开展 。
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